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为进一步推动学院领导员行列专业化、职业化发展
，提升领导员行列工作水平
，致力打造优良领导员团队和孵化领导员名师
，打造学生工作特色和品牌
，护理学院凭据学堂有关要求逐步发展领导员工作室建设。

2024年10月31日
， 护理学院党总支掌管人共同为护理学院“薪星点灯”领导员工作室揭牌
，也是学院继“悦谈空间”领导员工作室成立之后的第二个领导员工作室。

揭牌典礼上
，各工作室重要成员从阵地建设、特色活动、发展规划等方面介绍了工作室概况
，具体论述了领导员工作室公式模式、建设内容。

“薪星点灯”领导员工作室对峙以学生为中心的理想
，依附学院特色与优势
，选取“理论实际相结合、特色品牌活动发展与沉点人群助扶”为抓手的建设思路
，旨在援手护理学子学会规划职业和人生
，设置积极理性的就业择业观点
，提升生涯规划和求职就业能力
，实现高质量充分就业。工作室以灯为名
，进展作为同学们生涯路上的灯塔
，与各人并肩同业
，指明方向
，激励疏导宽大护理学子成长为有梦想、有担任的新时期青年。工作室后续将加强钻研索求、凸起亮点特色、多出成就实绩
，充分阐扬工作室在学生就业助扶和领导员能力素质提升方面的带头辐射作用。（撰稿：护理学院 袁野；审稿/核稿：护理学院 郭卫红；编纂：党委宣传部 姜楠）

护理学院党总支

2024年11月1日